面试时的最好简历是“诚信”

小林刚刚跨进老板的办公室，老板就惊喜地站起来，紧紧握住他的手说：“世界真是太小了，怎么会在这儿碰到你?上次游湖我女儿掉进湖中，多亏你救了她，可我当时忘记问你的名字了。你快说，你叫什么?”

　　小林被弄糊涂了，但他很快想到可能是老板认错人了。

　　于是他坚定地说：”先生，我没救过人，至少目前还没救过人，你是不是认错人了?”

　　但老板依然一口咬定没错，千真万确，而小林则坚持否认。

　　过了一会儿，那老板拍了一下小林的肩膀说：”你的面试通过了，到人事部报到吧!”

　　这个故事我相信很多人都听说过，如今到处都是大学生，有一技之长甚至多才多艺的也不在少数，每年毕业季，都是他们施展才华的最好时机，可是最终的结果，似乎却有点不尽人意。

当然，这也在情理之中，好公司谁都想进，但是你优秀别人比你更优秀，你证书多，别人的比你的还多，你的简历做的再好总有比你更好的，最关键的是，面试既然叫做“面”试，公司想要的当然不只是你的过去，还有你的现在与未来，而能够代表你将来有多优秀的，绝不会是你过去的荣誉，而是你的诚信。

　　你的每一种表现，都会被面试官铭记在心，如果你面试时都迟到，以后更不会遵守时间，如果你不经允许乱翻公司资料，以后就可能出卖他人，每一个细节都会影响你的将来，当然，很多时候你的简历和档案也不会被遗漏。

　　永远不要忘记你向人们所展示的是你的思想而不是手艺!